领导给你布置的任务根本很难完成,满分的回应是怎样的?问:老师您好,我刚工作,最近有下面几条问题想咨询:1.当上级领导对我有敌意的时候,我应该如何处理相关的人际关系?2.遇到经常要在别人身上取得优越感的领导应该如何沟通?3.领导如果安排一些不可执行的事情时应该如何去做?答:您好职场新人的很多问题现在您觉得是特别天大的事,多年后您再回顾,也会嘴角微微一笑,特别理解,每个职场人都是这样过来的。所以,也特别希望你不要泄气,不要太在意,解决好,往前走,或者,解决不好那就带着问题往前走。1.第一个问题:认为领导对你有敌意大概率是你个人的认为。换个角度想,领导要依靠你为他做事,你们是战友不是敌人。解决办法是学会如何与领导沟通,用领导觉得OK的方式和他沟通,这个不是认怂示弱,而是你作为新人的一种策略2.第二个问题:其实上面已经提到,用对沟通方式。建议你去学习一下李海峰的disc,系统了解一下。3.第三个问题:很简单,领导安排给你你认为完成不了的任务时,你可以尝试这样做:“兴高采烈地受领任务,声势浩大地开始落实,愁眉苦脸地报告进度,万分自责地自我批评,竭尽全力地争取支持”。很多时候,领导要得不是你的结果,而是你的态度。以上。祝你迅速成长起来愿在这里陪伴你一同成长公文写作门户网站,请认准笔杆子家园
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